Contenus

• L'auto-organisation dans un groupe et ses applications dans le monde du travail (cours : La différenciation sociale 3/5)

• Introduction à la psychologie à l'université

• MOOC "Introduction à la Psychologie positive"

• Les théories de la motivation : présentation générale (MOOC "Introduction à la psychologie positive" - Module 6/Séquence 1)

• Variables de scores vrais et d'erreurs (Cours : Psychométrie et Statistique)

• Alfred Binet – Naissance de la psychologie scientifique

• Les théories humaniste de la motivation (MOOC "Introduction à la psychologie positive - Module 6/Séquence 3)

• Interaction cognition-conation

• Eléments de neuroanatomie fonctionnelle (Introduction aux Neurosciences Cognitives)

• Focus : Ergonomie, améliorer les situations de travail, les adapter aux caractéristiques des travailleurs (Introduction à la psychologie à l'université)

• Transposition d'une expérience animale à un groupe humain (cours : La différenciation sociale 2/5)

• Les méthodes appliquées à la psychologie

• Statistique et Psychométrie en L2

• La passion et conséquences interpersonnelles (MOOC "Introduction à la psychologie positive" - Module 5/Séquence 3)

• Score psychométrique (Cours : Psychométrie et Statistique)

• Optimisme et conséquences (MOOC "Introduction à la psychologie positive - Module 3/Séquence 3)

• Elude

• Psychologie clinique, psychanalyse et anthropologie

• Spécificités de la psychologie par rapport aux autres sciences humaines

• Focus : Interprétation des visages (Introduction à la psychologie à l'université)

• Entretien avec le Professeur Robert J. Vallerand (MOOC "Introduction à la psychologie positive - Module5/Séquence 5)

• Délinquances et nouvelles infractions

• Dans l'espace du soupçon : terrorisme et société

• Psychologie positive, santé et maladie : Psychologie et douleur (MOOC "Introduction à la psychologie positive" - Module 8/Séquence 2)

• Etude de cas : la campagne Ecogestes Méditerranée (cours : La communication engageante 2/6)